よくある質問
- 採用にはどれくらい時間がかかりますか？
- 受け入れが初めての場合、1年くらいみておいてください。
- 実習生は何年間仕事をすることができますか？
- 技能実習1号→2号だと計3年間、3号まで行くと追加で2年間です。
- 外国人は何人まで採用できますか？
- 実習実施者の常勤介護職員総数によって受入可能人数が変わります。
- 人数枠は事業者単位、事業所単位どちらでの算出でしょうか？
- 事業所単位での算出となります。
- 介護職の技能実習では、訪問介護も可能でしょうか？
- 訪問介護などの訪問系サービスは技能実習の対象外となっております。
- 技能実習生を夜勤（夜間業務）に配置することは可能でしょうか？
- 時間外労働や休日労働、深夜労働については、技能実習が、技能等の修得等を目的として行われる以上、技能実習を行わせる合理的な理由がない限り、原則として行われることが想定されていないものです。しがたって、技能実習計画において、時間外労働等を当初から予定した申請がされることは、原則として想定されていません。
- 技能実習生は、夜勤専従の勤務形態も認められておりますか？
- 夜勤専従の勤務形態は認めらておりません。
